6月2日开始报名！廊坊公开招聘107名硕士、博士研究生(3)

　　3.成绩查询。笔试成绩、进入面试人员名单及资格复审地点等，于2023年7月3日前在廊坊市委组织部考试信息系统公布，请及时查询。

　　进入面试人选依据笔试成绩从高分到低分，按计划招聘人数与进入面试人选不高于1∶3比例确定，比例内末位笔试成绩并列的一并进入面试。笔试作弊、一科缺考或单科成绩为0分的考生不得进入面试。

　　(四)资格复审

　　进入面试人选于2023年7月5日至7月7日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)进行现场资格复审。请务必于规定时限携带审核所需材料和证件等参加资格复审，逾期不参加的人员，视为自动放弃。资格复审时，不符合报名条件、与报名信息不相符或不能按要求提供有效证明材料的人员，取消面试资格，同时依据笔试成绩依次进行递补。资格复审时须出具以下证件和材料：

　　1.本人二代有效居民身份证(或有效期内的临时身份证)；

　　2.毕业证、学位证；

　　3.国(境)外知名院校硕士、博士研究生需提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料，2023年国内普通高等教育应届毕业生需提供毕业生就业协议书和学校出具的应届毕业生证明材料；

　　4.岗位条件要求具备相关资格证书的，须提供证书原件，其他证明材料无效；

　　5.学信网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》；

　　6.本人为廊坊市域外机关事业单位正式在编工作人员的，须提供所在单位同意报考的相关证明；

　　7.岗位要求的其他证明材料。

　　以上证件和材料均需提供原件和复印件(A4纸)一份。

　　(五)面试

　　1.面试时间

　　2023年7月15日、16日进行面试，参加面试的考生务于2023年7月12日9：00—7月15日8：00登录廊坊市委组织部考试信息系统打印《面试通知单》。

　　2.面试方法

　　面试采取结构化面试方式进行，主要测试报考人员的综合素质和相关能力。面试成绩满分为100分，采用“体操打分”方法现场打分，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。

　　考生综合成绩计算公式为：考生综合成绩=笔试总成绩÷2×40%＋面试成绩×60%。面试成绩于面试结束后当天在面试考点张贴，考试综合成绩于7月18日在廊坊市委组织部考试信息系统公布。

　　3.面试有关要求

　　报考同一个岗位的考生一般分在同组、同场。考生须持《面试通知单》、二代有效居民身份证(或有效期内的临时身份证)参加面试。面试成绩低于60分的考生不得进入体检。

　　(六)体检和考察

　　根据招聘计划和考生综合成绩，分岗位以综合成绩由高分到低分，按照1:1的比例，确定进入体检人员名单。对报考同一岗位综合成绩相同的考生，按以下顺序确定进入体检、考察人员：面试成绩高者、职业能力测验成绩高者。如果以上条件均相同，都进入体检、考察，根据考察结果择优聘用。

　　进入体检人员名单及相关事项在廊坊市委组织部考试信息系统公布，体检参照现行《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。

　　体检合格人员列为考察对象，考察突出政治标准，主要考察政治素养、道德品质、业务能力、“三龄两历一身份”等，并对其资格条件进行复查。

　　(七)公示和聘用

　　对考察合格人员，按程序确定为拟聘用人员，并在廊坊市委组织部考试信息系统进行公示，公示时间为7个工作日。对公示期满符合聘用条件且公示无异议人员，按规定办理相关手续。被聘用人员试用期一年，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的正式聘用，不合格的取消聘用资格。

　　对公示反映存在严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其聘用资格；对反映有严重问题但一时难以查实的暂缓聘用，待查实并作出结论后决定是否聘用。

　　五、相关待遇

　　经廊坊市“硕博计划”招聘到市、县事业单位的硕士、博士研究生，享受如下待遇：

　　1.工作待遇：聘用人员均落实财政拨款全额(差额)事业编制，享受事业单位同类人员工资、福利待遇。聘用到教育类、医学类岗位的，同等条件下在职称评聘上优先落实；聘用到其他岗位的，按照《河北省市级以下事业单位领导人员管理办法》《廊坊市“硕博计划”人才引进办法》等有关规定，在选拔任用和岗位(职级)晋升上落实相关待遇。

　　2.住房待遇：一经聘用，由用人单位同级财政部门给予硕士10万元、博士15万元住房补贴，分5次发放。连续工作满一个年度于次月发放上一年度住房补贴(含试用期)，不满一个年度的不享受当年住房补贴。

　　3.成长待遇：列入全市“硕博人才库”和优秀年轻干部队伍管理，在教育培训、参与科研项目、承担科研课题、职称评聘等方面给予优先支持。

　　4.其他待遇：可直接办理燕赵英才卡B卡，享受配偶、子女户口随迁、子女就学等相关政策支持。

　　六、其他事项

　　1.凡报考人员未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、报到、办理聘用手续的，均视为自动放弃聘用资格。资格审核贯穿公开招聘工作全过程，在任何环节发现报考人员不符合招聘条件或伪造、假冒证件材料弄虚作假的，一经查实，取消其聘用资格。

　　2.公开招聘工作中，在考试、体检和考察等环节中出现不合格或报考人员主动放弃等原因造成岗位比例内空缺，分岗位按照考试综合成绩由高分到低分顺序依次递补；如面试结束后，该岗位进入面试的人员全部主动放弃，廊坊市委组织部将根据实际情况核减该岗位，或按该岗位笔试成绩由高分到低分进行递补，根据计划招聘人数与面试人选不超过1∶3比例，按前述相关程序和有关要求，重新组织面试。进入公示环节后，因各种原因出现的岗位空缺一律不再递补。

　　3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前，社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

　　4.报名时请务必填写本人常用通讯联系方式，并保持手机等通讯设备畅通。

　　5.本公告及未尽事宜由廊坊市委组织部人才工作科负责解释。

　　咨询电话：0316-2339529(工作时间)